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　　3月4日下午，集團(tuán)公司召開合規(guī)管理深化提升工作動(dòng)員會(huì)議，研究部署下一階段任務(wù)目標(biāo)。集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)馬正蘭主持會(huì)議并講話。他強(qiáng)調(diào)，要提高政治站位、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、狠抓責(zé)任落實(shí)，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更高要求，推動(dòng)合規(guī)管理工作不斷取得新突破。集團(tuán)公司副總經(jīng)理梁紅霞出席會(huì)議。

　　馬正蘭指出，過(guò)去一年，集團(tuán)公司認(rèn)真落實(shí)省委、省政府關(guān)于國(guó)有企業(yè)合規(guī)管理的決策部署，通過(guò)完善合規(guī)管理組織體系、制度體系、運(yùn)行機(jī)制體系等一系列扎實(shí)有效的措施，推動(dòng)合規(guī)管理工作逐步走上正軌，在決策把關(guān)、風(fēng)險(xiǎn)防控等方面發(fā)揮了重要作用，形成“人人講合規(guī)、事事講合規(guī)”的良好氛圍，合規(guī)管理工作取得了顯著成效。

　　就做好下一步工作，馬正蘭要求，要充分認(rèn)識(shí)到合規(guī)發(fā)展不是“選擇題”，而是“必答題”，不是“軟約束”，而是“硬指標(biāo)”。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要提高站位、深化認(rèn)識(shí)，高度重視、充分認(rèn)清推進(jìn)企業(yè)合規(guī)管理的重大意義，確保合規(guī)工作落到實(shí)處。要守牢底線、強(qiáng)基固本，用合規(guī)管理厚植企業(yè)發(fā)展之基、筑牢干部立身之本、守好職工幸福之源，保障集團(tuán)公司在高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中行穩(wěn)致遠(yuǎn)。要加強(qiáng)與職工的溝通和聯(lián)系，做到同頻共振、同向發(fā)力，匯聚強(qiáng)大合力。要用好分配機(jī)制，體現(xiàn)多勞多得公平分配原則，充分調(diào)動(dòng)職工積極性， 激發(fā)出基層職工群眾的創(chuàng)新力和創(chuàng)造力，引領(lǐng)企業(yè)開創(chuàng)未來(lái)。

　　馬正蘭強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，推動(dòng)合規(guī)管理工作深化提升。要強(qiáng)化制度體系建設(shè)，對(duì)現(xiàn)行規(guī)章制度進(jìn)行全面的梳理排查和動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)迭代升級(jí)滯后于改革發(fā)展的制度，通過(guò)考核監(jiān)督、信息化等手段推動(dòng)規(guī)章制度剛性執(zhí)行。要以完善合規(guī)管理體系建設(shè)為契機(jī)，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控能力，健全風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、預(yù)警和處置機(jī)制，開展常態(tài)化“合規(guī)體檢”，努力做到“事前防范、事中控制、事后復(fù)盤”，堅(jiān)決守住不發(fā)生系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的底線。要強(qiáng)化監(jiān)督問(wèn)責(zé)機(jī)制，在責(zé)任落實(shí)上求突破，持續(xù)強(qiáng)化監(jiān)控力度，堅(jiān)持“當(dāng)下治”“長(zhǎng)久立”一體化推進(jìn)。

　　馬正蘭強(qiáng)調(diào)，要狠抓責(zé)任落實(shí)，確保深化提升行動(dòng)取得實(shí)效。各級(jí)黨組織要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，各單位各部門主要負(fù)責(zé)人要扛起“第一責(zé)任人”職責(zé)，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，壓實(shí)主體責(zé)任。要堅(jiān)持“管業(yè)務(wù)必須管合規(guī)”的原則，打造“三道防線”協(xié)同機(jī)制。要完善治理體系，構(gòu)建系統(tǒng)化推進(jìn)機(jī)制，推動(dòng)合規(guī)管理與戰(zhàn)略決策、運(yùn)營(yíng)管控、用人導(dǎo)向的深度融合。要強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督和制約機(jī)制建設(shè)，健全長(zhǎng)效化運(yùn)行機(jī)制，真正將合規(guī)要求轉(zhuǎn)化為治理效能，以更高標(biāo)準(zhǔn)更高要求，推動(dòng)合規(guī)管理工作不斷取得新突破。

　　會(huì)上，梁紅霞通報(bào)了《河南能源集團(tuán)合規(guī)管理深化提升行動(dòng)工作方案》。

　　會(huì)議以視頻形式召開，集團(tuán)公司機(jī)關(guān)有關(guān)部室負(fù)責(zé)人、合規(guī)管理員，機(jī)關(guān)各部室、事業(yè)部、共享中心負(fù)責(zé)人，各二級(jí)單位主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人等分別在主會(huì)場(chǎng)和分會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。